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LAS VISAS EB-2

Profesionales/Habilidades Excepcionales

Servicios especializados para cada una de sus necesidades de visa e inmigración para los Estados Unidos
Seattle, Washington, USA downtown
eb-1c

LAS VISAS EB-2

Profesionales/Habilidades Excepcionales

Profesionales con títulos avanzados y Personas con Habilidades Excepcionales en las ciencias, artes, o negocios

La categoría EB-2 se relaciona con dos (2) tipos principales de inmigrantes. Ambas subcategorías requieren una «oferta de empleo» y la «Certificación Laboral (PERM)», a menos que el solicitante califique para la Exención por Interés Nacional (NIW).

1. Profesionales con Títulos Avanzados (EB-2A)

Esta subcategoría es para profesionales que poseen un nivel de educación superior al de una licenciatura.

  • Título Avanzado: Un título de Maestría o Doctorado de una institución de EE.UU. o su equivalente extranjero.
  • Equivalente de Maestría: Un título universitario profesional de los EE.UU. (o equivalente extranjero) «más» al menos «cinco (5) años de experiencia laboral progresiva» demostrable en la ocupación especializada.
  • Doctorado Requerido: Si la ocupación requiere habitualmente un Doctorado (PhD), el profesional debe tener un PhD de los EE.UU. o su título equivalente obtenido en el exterior.

2. Personas con Habilidades Excepcionales (EB-2B)

Una habilidad excepcional significa un «nivel de experiencia, conocimiento y expertise superior al promedio» de otros profesionales en una actividad determinada (ciencias, artes o negocios).

Para demostrar destrezas excepcionales, el solicitante debe presentar evidencia de «al menos tres (3) de los siguientes seis (6) criterios»:

  •  Educación/Reconocimiento: Documentación académica oficial o reconocimiento especial de una institución académica relacionada con el área de habilidad excepcional.
  • Experiencia Laboral: Cartas laborales que comprueben al menos «diez (10) años de experiencia» a tiempo completo en la ocupación.
  • Licencia o Certificación: Licencia para ejercer la profesión o certificación para una ocupación en particular.
  • Remuneración Alta: Pruebas de que ha recibido un sueldo u otra remuneración por servicios que demuestren una capacidad excepcional.
  • Membresía: Prueba de membresía en asociaciones profesionales (no es necesario que sean exclusivas, a diferencia de la EB-1).
  • Contribuciones Significativas: Documentación de reconocimiento por «contribuciones significativas» en una actividad determinada por parte de otros profesionales, entidades gubernamentales u organizaciones profesionales o empresariales.

Requisitos Generales para Ambas Subcategorías

  • Oferta y Certificación Laboral (PERM): Ambas categorías (EB-2A y EB-2B) generalmente requieren una «oferta de trabajo permanente» y la «Certificación Laboral» aprobada por el Departamento de Trabajo.
  • Capacidad de Pago: El empleador peticionario debe «demostrar capacidad financiera» para pagar el salario acordado con el beneficiario inmigrante.   

EXCEPCIONES A LA EXIGENCIA DE OBTENCIÓN DE UNA CERTIFICACIÓN LABORAL PARA VISA EB-2

Excepciones a la Exigencia de Certificación Laboral (PERM) para EB-2

La visa EB-2 (Segunda Preferencia) generalmente requiere una oferta de trabajo y una Certificación Laboral (PERM). Sin embargo, hay dos (2) situaciones en las que este requisito puede ser omitido o simplificado:

 1. Exención por Interés Nacional (National Interest Waiver – NIW)

La NIW es la excepción más común y permite al solicitante auto-peticionarse, «eliminando el requisito tanto de la oferta de trabajo como de la Certificación Laboral» en aras del «interés nacional de los Estados Unidos».

Para calificar para una NIW, el beneficiario debe cumplir primero con los requisitos estándar de la EB-2 (Título Avanzado o Habilidad Excepcional) y, además, satisfacer la prueba de tres factores establecida por USCIS (Matter of Dhanasar):

  • Mérito Sustancial e Importancia Nacional: Las actividades propuestas por el beneficiario (su trabajo o proyecto) deben tener tanto «mérito sustancial» (impacto positivo en un campo) como «importancia nacional» (impacto en toda la nación o en un área geográfica amplia).
  • Posición Adecuada del Inmigrante: El beneficiario debe demostrar que posee las «cualidades adecuadas» (conocimiento, logros, plan de acción) para poder llevar a cabo las actividades que se propone.
  • Beneficio Mayor para los EE.UU.: Al evaluar todos los factores, se debe concluir que es de «mayor importancia y beneficio» para los EE. UU. eximir al beneficiario del requisito de la oferta de trabajo y la certificación laboral.

 2. Ocupaciones del Anexo A (Schedule A)

El Departamento de Trabajo (DOL) ha predeterminado que existe una escasez de trabajadores estadounidenses calificados en ciertas especialidades laborales. Estas se denominan Ocupaciones del Anexo A.

Para estas ocupaciones, el empleador puede solicitar una «Certificación Laboral General (Blanket Certification)», que simplifica enormemente el proceso PERM.

Categorías Actuales del Anexo A (Grupos Principales)

  • Grupo I: Fisioterapeutas y profesionales de enfermería.
  • Grupo II: Inmigrantes con «habilidades excepcionales en las ciencias o las artes» (incluidos maestros de colegios y universidades, y artistas escénicos).

Requisitos para el Anexo A:

  • El empleador debe ofrecer empleo permanente a tiempo completo con una remuneración apropiada (*prevailing wage*).
  • El empleo debe estar claramente enmarcado dentro de una de las ocupaciones del Anexo A.
  • El beneficiario debe cumplir con los requisitos específicos de elegibilidad para esa ocupación.

En resumen: Si bien la EB-2 generalmente requiere una oferta de empleo y PERM, la «NIW» proporciona una ruta de auto-petición poderosa para los profesionales que pueden demostrar que su trabajo es de «interés nacional». Las «Ocupaciones del Anexo A» ofrecen una ruta expedita para ciertos profesionales de la salud y artistas, simplificando el proceso de patrocinio.   

EJEMPLOS PRÁCTICOS
Solicitud de visa o clasificación EB-2 NIW

INVESTIGACIÓN SOBRE CÁNCER

El Dr. Santana, médico con un Doctorado en Biomedicina y Oncología Molecular, es un investigador especializado en cáncer. Sus credenciales incluyen «17 publicaciones técnicas en revistas de oncología de alto reconocimiento internacional» y participación como «evaluador (peer-reviewer)» de aproximadamente 6 trabajos de colegas.

A pesar de que sus trabajos eran recientes y aún no habían acumulado un gran número de citas, ni premios concretos, su caso fue diseñado para destacar la «alta reputación de los medios» donde publicó, su «rol como juez evaluador» y la «influencia potencial» de su trabajo en la lucha contra el cáncer.

Se recomendó al Dr. Santana presentar peticiones duales (EB-1A y EB-2 NIW) simultáneamente, utilizando el procesamiento prioritario. Ambas peticiones fueron aprobadas con pocos días de diferencia. Finalmente, se eligió continuar con la EB-2 NIW debido a que la disponibilidad de visas (fecha de prioridad) en esa categoría era más favorable, permitiendo la inmigración en menor tiempo.

Es fundamental destacar que «ninguna de las peticiones requirió una oferta de empleo ni certificación laboral».

Análisis del Caso del Dr. Santana: EB-1A y EB-2 NIW

El caso del Dr. Santana demuestra una aplicación estratégica de las leyes de inmigración, superando la falta inicial de ciertos tipos de evidencia (premios y citas) mediante el énfasis en la «calidad, el impacto potencial y la alta reputación» de sus contribuciones en la investigación del cáncer.

Estrategia para el Cumplimiento de Criterios (EB-1A)

Aunque el Dr. Santana no tenía los premios o las citas que a menudo se utilizan en la EB-1A, el caso se construyó hábilmente destacando los siguientes criterios requeridos (debe cumplir 3 de 10):

  • Publicaciones en Medios Mayores: «17 publicaciones técnicas» en «revistas del más alto reconocimiento» en oncología internacionalmente. Se argumentó que la «alta reputación» de las revistas donde publicó (medios de la profesión) satisface el criterio de «publicación en medios importantes».
  • Participación como Juez: Participación como «evaluador (peer-reviewer)» de aproximadamente 6 trabajos para prestigiosas instituciones académicas. Esta actividad demuestra que otros expertos lo consideran una «autoridad» con la experiencia necesaria para juzgar el trabajo de sus colegas.
  • Contribuciones Originales: Su «Doctorado en Oncología Molecular» y la «influencia potencial» de sus trabajos en la investigación contemporánea del cáncer. Aunque las citas eran recientes, se argumentó el «valor intrínseco» y la «notoriedad» de sus contribuciones originales a un campo de importancia crítica.   

Fortaleza del Caso EB-2 NIW

La petición EB-2 NIW resultó ser la vía más rápida y se basó en la prueba de los tres factores de la prueba *Matter of Dhanasar*:

  • Mérito Sustancial e Importancia Nacional: La «investigación sobre el cáncer» es inherentemente de «importancia nacional» para la salud pública y el liderazgo científico de EE.UU.
  • Posición Adecuada: Sus «credenciales académicas (PhD)», «17 publicaciones» y el rol como «evaluador» demuestran que el Dr. Santana está excepcionalmente bien posicionado para avanzar en su trabajo.
  • Beneficio Mayor (NIW): Se argumentó que la «contribución potencial» del Dr. Santana en la lucha contra una «terrible enfermedad» es tan crítica que exigirle pasar por la Certificación Laboral y una oferta de empleo sería contrario al «interés nacional».  

Lecciones Clave de este Caso

  • Estrategia de Peticiones Duales (EB-1A y EB-2 NIW): Esta es la mejor práctica para solicitantes de alto nivel, ya que ambas categorías permiten la «auto-petición» y eximen de la Certificación Laboral. Presentarlas simultáneamente con procesamiento prioritario permite asegurar una aprobación en la categoría más factible.
  • Calidad sobre Cantidad (y Citas): El caso demostró que se puede mitigar la falta de citas o premios con una fuerte evidencia de la «reputación de los medios de publicación» y la «autoridad» demostrada por el servicio como evaluador.
  • Velocidad de la EB-2 NIW: La selección final de la EB-2 NIW se debió a la «disponibilidad numérica inmediata» (Visa Bulletin) en esa categoría para su país, demostrando que la mejor opción no siempre es la categoría «más alta» (EB-1A), sino la que ofrece la «fecha de prioridad más actual» para completar el proceso de residencia.
INGENIERA DE PETRÓLEO

Resumen del Caso de la Ing. Adriana Santamaría (Ingeniera de Petróleo)

La Ing. Adriana Santamaría, ingeniera de petróleo con 5 años de experiencia, ingresó a EE.UU. con una visa L-1A (Transferencia Interna) para ocupar un puesto gerencial en la filial estadounidense de una multinacional petrolera de Texas.

En EE.UU., la Ing. Santamaría se especializó en «investigación sobre sostenibilidad» aplicada a la exploración y explotación petrolera. Aprovechando su rol, se le permitió contribuir con investigaciones publicadas en una «reconocida revista académica trimestral» de la industria.

Posteriormente, ingresó al programa de «PhD en Ingeniería de Recursos Energéticos en la Universidad de Stanford», llegando a un acuerdo con su empleadora para trabajar a tiempo parcial (lo cual es permitido por la L-1A). Hacia finales de su sexto año con visa L-1A, con el objetivo de iniciar su propia consultoría ambiental en el sector de Petróleo y Gas, necesitaba la Residencia Permanente.

Se le recomendó la EB-2 NIW (Exención por Interés Nacional). El argumento legal se centró en la «importancia nacional de la sostenibilidad ambiental» para la industria de petróleo y gas en EE.UU.

El caso fue respaldado por:

  •  Su experiencia gerencial y técnica.
  • Sus publicaciones de investigación.
  • Cartas de recomendación de su empleadora (a pesar de la inminente separación laboral), su institución académica (Stanford), y miembros de la comunidad científica.

La petición EB-2 NIW se presentó «de forma concurrente» con el Ajuste de Estatus. La Ing. Santamaría recibió su tarjeta de residente permanente aproximadamente «10 meses después» de la aprobación de su caso, lo que le permitió dejar a su empleador y lanzar su nueva empresa.

Análisis de la Estrategia Migratoria de la Ing. Santamaría: Éxito con EB-2 NIW

El caso de la Ing. Santamaría es un ejemplo brillante de cómo un profesional puede «realizar una transición» de una visa patrocinada por el empleador (L-1A) a una auto-petición (EB-2 NIW), utilizando su experiencia y desarrollo profesional en EE.UU. para cumplir con el estándar de «Interés Nacional».

Pilares de la Estrategia NIW

La estrategia se enfocó en demostrar los tres factores clave de la prueba *Matter of Dhanasar* para la NIW, apoyándose en la evolución del perfil de Adriana en EE.UU.:

  • Mérito Sustancial e Importancia Nacional (Sostenibilidad Ambiental) en la industria del petróleo y gas. El caso argumentó que el trabajo en sostenibilidad no solo beneficia una industria fundamental (Petróleo y Gas), sino que se alinea con las «prioridades energéticas y ambientales nacionales» de EE.UU.
  • Posición Adecuada del Inmigrante: PhD en Stanford (en curso), Experiencia gerencial previa (L-1A) y «Publicaciones de investigación» sobre sostenibilidad. Sus credenciales académicas, su historial en un puesto de alto nivel (Gerente de Exploración), y su trabajo publicado demuestran que ella tiene la «capacidad superior» para avanzar en su proyecto propuesto (consultoría ambiental).
  • Beneficio Mayor para los EE.UU. (Waiver) «Intención de lanzar una nueva empresa» de consultoría ambiental. El argumento fue que exigirle pasar por la Certificación Laboral y depender de un empleador la detendría de inmediato de crear una empresa que «servirá al interés nacional» al promover prácticas de sostenibilidad.  

Ventajas Clave de la Estrategia L-1A -> EB-2 NIW

  • Doble-Intención y Flexibilidad: La Visa L-1A es de doble-intención, lo que le permitió a Adriana iniciar su proceso de inmigración y sus estudios de PhD sin violar su estatus.
  • Transición de Empleador: La EB-2 NIW es auto peticionada. Esto fue crucial, ya que permitió a Adriana separarse de su empleador multinacional (y su puesto L-1A) para lanzar su propia consultoría ambiental sin poner en peligro su Residencia Permanente.
  • Uso de Evidencia L-1A: La visa L-1A ya estableció que Adriana era una «gerente de alto nivel» y que la empresa patrocinadora era una «entidad legítima». USCIS pudo usar esta historia para inferir su capacidad de liderazgo.

El éxito del caso demuestra que un profesional puede usar su «desarrollo académico y de investigación» (incluso si está en progreso, como el PhD en Stanford) para establecer un argumento de «Interés Nacional» que sea más fuerte que la dependencia continua del empleador que la trajo al país.    

*Todos los ejemplos en este documentos han sido creados con fines ilustrativos y no deben ser considerados como casos reales.

Nuestro Compromiso con la Excelencia

En AsesoriaVisaAmericana, entendemos que navegar las complejidades de procesos de visas e inmigración puede ser una tarea difícil que consume mucho tiempo. Por ello, estamos dedicados a proporcionar un servicio inigualable basado en la eficiencia, eficacia, ejecución y conocimiento práctico.

Preguntas frecuentes (Visas EB-2)

La elección entre la EB-1A (Habilidades Extraordinarias) y la EB-2 NIW (Exención por Interés Nacional) depende de un análisis riguroso de su perfil y de la situación actual del Boletín de Visas.

La Estrategia de Petición Dual es la Mejor Opción

La principal recomendación estratégica es «no elegir una sobre la otra al inicio», sino presentar «ambas peticiones simultáneamente (petición dual)» si su perfil lo permite.

Priorizar la EB-1A (si es viable)

Si su caso demuestra de manera «contundente» que cumple con 3 de los 10 criterios de la EB-1A, es la vía preferida, pero solo por una razón técnica:

  • Umbral Superior: La EB-1A se conoce como la visa «más rápida» porque pertenece a la «Primera Preferencia», que históricamente rara vez experimenta retrasos graves para la mayoría de los países.
  • La Mayor Exigencia: Sin embargo, el estándar de prueba es más alto. Si la evidencia es escasa o débil, corre el riesgo de recibir una negación o un RFE.  

La EB-2 NIW como Opción de Alta Viabilidad

La EB-2 NIW es la opción recomendada cuando el umbral «extraordinario» de la EB-1A es difícil de alcanzar:

  • Estándar Diferente: La NIW no se centra en logros individuales (premios, membresías), sino en el «impacto potencial de su proyecto en el Interés Nacional de EE. UU.», lo cual es a menudo más fácil de argumentar para muchos profesionales con títulos avanzados.
  • Facilidad de Argumento: Si su trabajo tiene «mérito sustancial e importancia nacional» (investigación, negocios, energías, tecnología), la NIW se vuelve una ruta muy sólida y flexible.

Factor Crítico: El Boletín de Visas (Visa Bulletin)

La «disponibilidad de visas es clave».

El proceso de «precalificación» debe incluir revisar las «Fechas de Acción Final (Final Action Dates) del Visa Bulletin para la EB-1 y la EB-2 de su país.

  • Si la «fecha de prioridad» para la EB-2 es «Actual» (Current) o más cercana que la EB-1, la EB-2 se convierte en la opción más rápida para finalizar el proceso y obtener la «Green Card», incluso si su perfil era más fuerte para la EB-1A (como se vio en el caso del Dr. Santana).

Conclusión: Comience por el análisis riguroso (precalificación) de su perfil contra los requisitos de «ambas visas». Luego, construya el caso para la «petición dual» si es posible, dándose la máxima flexibilidad y velocidad.

La Regla de Oro: Realice una evaluación rigurosa de su perfil para ver si es viable presentar ambas. Si solo puede elegir una (por costo o tiempo), elija aquella donde la evidencia sea más fuerte y se alinee mejor con el estándar legal (logros para EB-1A vs. impacto potencial para EB-2 NIW).

Sí, puede solicitar una EB-2 NIW.

La clave está en que la EB-2 NIW (Exención por Interés Nacional) se encuentra en una categoría de visas de inmigrante que «no requiere la Certificación Laboral (PERM)». De hecho, el propósito de la NIW es precisamente obtener una «exención» de ese requisito en aras del interés nacional de los Estados Unidos.

Implicaciones de la Denegación de PERM

La denegación previa de una Certificación Laboral significa simplemente que el Departamento de Trabajo (DOL) no encontró convincente que no hubiera trabajadores estadounidenses para «ese puesto específico» en «ese momento» y para una petición en particular.

Dado que la EB-2 NIW ignora ese requisito por completo, la denegación anterior no tiene relevancia legal ni debe ser un factor en la adjudicación de su petición NIW por parte de USCIS. Su caso de NIW se centrará únicamente en si su «trabajo propuesto cumple con la prueba de interés nacional» (Matter of Dhanasar).

Las similitudes entre estas dos visas son lo que las convierte en las opciones más populares para la auto-petición de profesionales e investigadores.

 1. Auto-petición (Independencia): Ninguna requiere Oferta de Empleo de un patrocinador. El profesional extranjero puede presentar la petición de inmigrante en su propio nombre, lo que le otorga «libertad total» para cambiar de empleo.

 2. Exención de Certificación Laboral: Ninguna requiere la Certificación Laboral (PERM) del Departamento de Trabajo. Esto «acelera drásticamente el proceso», ya que elimina el paso más largo y complejo de la mayoría de las visas basadas en empleo.

 3. Procesamiento Prioritario (Premium Processing): Ambas peticiones son elegibles para el servicio de «Procesamiento Prioritario» de USCIS. Esto permite obtener una respuesta sobre la aprobación inicial en un «plazo muy corto» (Aproximadamente 15 días calendario).

4. Énfasis en el Beneficiario: Ambas se centran en los «logros, experiencia y valor» que el solicitante aporta a los Estados Unidos. El caso se construye alrededor de la trayectoria del individuo, no alrededor de la oferta de trabajo de una empresa.

Nota Estratégica

Debido a estas similitudes, es muy común y recomendable presentar ambas peticiones de forma simultánea (EB-1A y EB-2 NIW) para aumentar las probabilidades de aprobación, ya que los estándares de prueba son diferentes.

Ambas visas se utilizan para la auto-petición, pero tienen diferentes umbrales de prueba y factores que afectan el tiempo total de procesamiento.

 1. Estándar de Prueba

  • EB-1A: Más Alto. Exige demostrar que el solicitante está en la «cima» de su campo («Extraordinario»). 
  • EB-2 NIW: Menos Alto. Exige que el trabajo del solicitante sea de «mérito intrínseco sustancial» y de «interés nacional» para los EE.UU.

 2. Criterios de Elegibilidad

  • EB-1A: Debe cumplir con «3 de 10 criterios» de evidencia (premios, publicaciones, rol de liderazgo, etc.). 
  • EB-2 NIW: Se basa en una prueba de tres puntas: 1) Mérito intrínseco, 2) Alcance nacional, y 3) La exención del PERM beneficia a los EE.UU. (Prueba *Matter of Dhanasar*).

 3. Experiencia/Educación

  • EB-1A: No hay requisitos de educación formal o años de experiencia. 
  • EB-2 NIW: Se requiere un «Título Avanzado» (Maestría o superior) o «Habilidad Excepcional» (Licenciatura + 5 años de experiencia progresiva).

 4. Clasificación de Preferencia

  • EB-1A: Primera Preferencia (EB-1). Generalmente la categoría con el tiempo de espera más corto.
  • EB-2 NIW: Segunda Preferencia (EB-2). Generalmente tiene un tiempo de espera por la fecha de prioridad más largo que la EB-1, dependiendo del país de origen.
Resumen Estratégico

La EB-1A es la opción con el «estándar de logro más alto», pero a cambio ofrece el «tiempo de espera más corto» (debido a su clasificación como Primera Preferencia). La EB-2 NIW es más accesible para un rango más amplio de profesionales, pero el tiempo de espera para obtener la «Green Card» puede ser más largo.   

No, no necesita vivir en los Estados Unidos para solicitar una visa EB-2, incluida la EB-2 NIW (Exención por Interés Nacional).

Al igual que la EB-1A, la elegibilidad para la EB-2 (ya sea por Título Avanzado, Habilidad Excepcional o NIW) se centra en sus «credenciales profesionales y el impacto de su trabajo», no en su ubicación actual.

Puntos Clave

  • Ubicación de la Solicitud: La petición inicial, se presenta ante USCIS desde cualquier lugar del mundo.
  • Procesamiento Consular (Desde el Extranjero): Si usted reside «fuera de los EE.UU., una vez que se aprueba su petición, su proceso de visa de inmigrante se completará a través del Procesamiento Consular. Esto se realiza en la Embajada o Consulado de EE. UU. en su país de residencia.
  • Ajuste de Estatus (Dentro de EE.UU.) Si usted ya se encuentra «legalmente en los EE.UU.» bajo otro estatus (como L-1, H-1B, F-1, etc.), puede solicitar un Ajuste de Estatus para obtener la Residencia Permanente sin salir del país (si su fecha de prioridad lo permite).
  • Intención Futura: El único requisito relacionado con la ubicación es que, si solicita la EB-2 NIW, debe demostrar que su proyecto de interés nacional «se llevará a cabo en los EE.UU. una vez que obtenga la Residencia Permanente.

En resumen, la EB-2, particularmente la EB-2 NIW, es una opción migratoria flexible diseñada para atraer talento global, independientemente de dónde viva actualmente el solicitante.

Sí, es totalmente posible y, muchas veces, la mejor estrategia presentar la EB-1A y la EB-2 NIW al mismo tiempo.

No existe ninguna ley que prohíba que un individuo sea el beneficiario de múltiples peticiones de visa de inmigrante a la vez, y presentar ambas peticiones simultáneamente ofrece una «red de seguridad estratégica» porque cada visa tiene un umbral de prueba diferente:

EB-1A: Más Alto («Extraordinario»). Si se aprueba, ofrece la «vía más rápida» (Primera Preferencia) y con total independencia del empleador.

EB-2 NIW: Menos Alto (Mérito Sustancial/Interés Nacional). | Sirve como «seguro». Si USCIS determina que los logros no cumplen con el estándar «extraordinario» de la EB-1A, aún existe una alta probabilidad de que aprueben la NIW.

Beneficio Estadístico Clave

Estadísticamente, presentar múltiples peticiones aumenta la probabilidad de que al menos una sea aprobada. Una vez que se aprueba una petición, el solicitante puede proceder con la solicitud de Residencia Permanente Legal (Ajuste de Estatus) o Procesamiento Consular, independientemente de lo que suceda con la otra petición pendiente.

En resumen: Es una medida proactiva y segura para maximizar la probabilidad de obtención de la Residencia Permanente a través de la vía más eficiente posible para su perfil.

No existe ningún impacto negativo en presentar las peticiones EB-1A y EB-2 NIW al mismo tiempo. Al contrario, es una «estrategia legalmente sólida y muy recomendada» para maximizar sus posibilidades de obtener la Residencia Permanente.

Ambas peticiones son formas válidas y separadas de solicitar el estatus de inmigrante. El hecho de presentar una «no invalida ni perjudica a la otra».

Confirmación Estratégica

  • No hay Conflicto Legal: Ambas son peticiones basadas en el empleo que permiten la «auto-petición» y están «exentas de la Certificación Laboral (PERM)». No hay inconsistencia en afirmar que usted es «extraordinario» (EB-1A) y, simultáneamente, que su trabajo es de «interés nacional» (EB-2 NIW).
  • Mitigación de Riesgos: El mayor beneficio es que proporciona una «red de seguridad». Si USCIS decide que sus logros no cumplen con el altísimo estándar «extraordinario» de la EB-1A, aún pueden aprobar la EB-2 NIW, lo que asegura que su proceso de inmigración continúe.
  • Costo Adicional: El único «costo» adicional es el financiero, ya que debe pagar la tarifa de presentación y los honorarios legales para cada petición por separado, pero esta inversión se justifica por el aumento en la probabilidad de éxito.

En resumen, la presentación dual es la «práctica estándar» para profesionales que cumplen con los requisitos de ambas categorías, ofreciendo dos caminos hacia la «Green Card» sin riesgo de conflicto.  

Una carta de recomendación (o *support letter*) es un componente esencial de la documentación presentada a USCIS para respaldar una petición EB-2 NIW.

El propósito de la carta en la NIW no es probar un logro «extraordinario» (como en la EB-1A), sino «validar la importancia nacional y la viabilidad del proyecto propuesto» por el solicitante. Es un testimonio escrito por una autoridad reconocida que interpreta las credenciales del solicitante a través del lente del «interés nacional de los EE.UU.»

Elementos Cruciales para la EB-2 NIW

Para que una carta de recomendación sea efectiva en una petición EB-2 NIW, debe cumplir con criterios legales y estratégicos que se alinean con la prueba *Matter of Dhanasar* (Mérito Sustancial, Importancia Nacional y Posición Adecuada):

 1. Validación del Proyecto de Interés Nacional (Importancia Nacional): La carta debe describir cómo el «proyecto o área de trabajo» del solicitante (ej. desarrollo de una nueva tecnología, investigación de una enfermedad) tiene «mérito sustancial» y un «impacto significativo a nivel nacional» para los EE. UU. (ej. beneficios para la economía, la salud pública, la educación, etc.).

 2. Atestación de la Capacidad (Posición Adecuada): El firmante debe explicar por qué el solicitante posee las «cualidades únicas y adecuadas» para llevar a cabo el proyecto propuesto. Debe vincular las habilidades, el historial, las publicaciones y los logros del solicitante para demostrar que tiene más posibilidades de éxito que otros profesionales en el campo.

 3. Autoridad y Conocimiento del Firmante: La persona que firma debe ser un «experto creíble» (profesor, ejecutivo senior, funcionario gubernamental, etc.) que pueda establecer su propia «autoridad» en el campo. Es crucial que el firmante muestre «conocimiento específico» sobre el trabajo del solicitante.

 4. Enfoque Independiente (Mejor Práctica): Las cartas de «expertos totalmente independientes» (que no han trabajado con el solicitante ni son amigos) son a menudo las más valiosas, ya que demuestran que el trabajo del solicitante ya ha ganado «reconocimiento más allá de su círculo profesional inmediato».

En resumen: Para la EB-2 NIW, la carta de recomendación es un «argumento experto» que traduce su historial y sus planes de futuro en un beneficio tangible para los Estados Unidos, justificando así la exención de la Certificación Laboral.

Sí, adaptadas a sus necesidades.

Para los solicitantes de visas EB-1A o EB-2 NIW, donde la evidencia testimonial es crucial, contar con «ejemplos» o «templates» adaptados a sus necesidades es una ventaja significativa.

La Importancia de los Modelos Adaptados

Tener plantillas no solo ahorra tiempo, sino que asegura que cada carta de recomendación cumpla con los requisitos específicos de USCIS:

  • Enfoque Legal: Las plantillas están diseñadas para guiar al firmante a incluir el lenguaje y los detalles que abordan directamente los «criterios específicos» de la EB-1A (los 10 puntos) o la EB-2 NIW (Matter of Dhanasar).
  • Estructura y Tono: Ayudan a mantener el tono profesional y a estructurar la carta de manera que primero se establezca la «autoridad del firmante» y luego se detallen los «logros y el impacto» del solicitante.
  • Consistencia: Aseguran que todas las cartas del expediente (generalmente entre 5 y 7) cubran los diferentes ángulos de la carrera del solicitante sin repetir información de manera innecesaria.

En resumen, el proporcionar estos modelos es un servicio clave que facilita a los solicitantes recopilar la evidencia de alta calidad necesaria para la aprobación.  

Aunque no hay un requisito legal estricto, se recomienda incluir entre cinco (5) y siete (7) cartas de recomendación bien redactadas para una petición EB-2 NIW.

Para la NIW, el objetivo principal de las cartas no es la cantidad, sino la «diversidad de perspectivas» y la «cobertura estratégica» de los tres pilares de la prueba *Matter of Dhanasar* (Mérito Sustancial, Importancia Nacional y Posición Adecuada).

Estrategia para las Cartas de Recomendación en la EB-2 NIW

Para la Exención por Interés Nacional, las cartas deben provenir de diversas fuentes que puedan atestiguar la importancia de su proyecto y su capacidad para llevarlo a cabo:

  • Validación de la Importancia: Cartas de funcionarios gubernamentales, líderes de la industria o expertos en políticas que confirmen que su proyecto resuelve un «problema crítico de interés nacional. Mérito Sustancial e Importancia Nacional.
  • Prueba de Capacidad Técnica: Cartas de supervisores, colegas «senior» o profesores (PhD) que detallen su «historial de logros, publicaciones o habilidades únicas» que lo hacen la persona ideal para el proyecto. Posición Adecuada.
  • Reconocimiento Independiente: Cartas de «expertos totalmente independientes» que nunca han trabajado directamente con usted, pero que conocen su trabajo a través de publicaciones o presentaciones. Refuerza la «Posición Adecuada» y la credibilidad de la «Importancia Nacional», ya que su trabajo trasciende su círculo laboral.
  • Viabilidad del Proyecto: Cartas de posibles socios, clientes o inversores que atestiguan la necesidad de su proyecto y confirman que tiene un «plan de acción realista y tangible» en EE.UU. Beneficio Mayor para los EE.UU.

El rango de «cinco a siete cartas» permite construir un expediente completo y persuasivo. Esta cantidad asegura que USCIS escuche múltiples voces autorizadas que interpreten su trayectoria y su plan futuro a través del lente del «interés nacional».   

No son 100% intercambiables.

Aunque pueden ser emitidas por el mismo grupo de expertos, la carta debe ser «adaptada y enfocada» para alinearse con los requisitos legales únicos de cada visa.

La diferencia se debe al estándar de prueba que exige cada categoría:

  • EB-1A: Demostrar que usted es «Extraordinario» y ha alcanzado el ápice de su campo, cumpliendo con «3 de 10 criterios». La carta debe «vincularse explícitamente» a los criterios seleccionados para presentar el caso, probando reconocimiento nacional/internacional. Se centra en los «logros pasados» yel cumplimiento de los criterios apropiados.
  • EB-2 NIW: Demostrar que su trabajo es de «Interés Nacional» para los EE.UU. (Prueba *Matter of Dhanasar*). La carta debe enfocarse en cómo su trabajo tiene «mérito intrínseco sustancial», por qué es «importante al nivel nacional», y como usted está en una posición ideal para avanzar en esa propuesta de valor.  Se centra en el «futuro» y el impacto nacional.

Estrategia Recomendada:

Para evitar el riesgo de denegación, la mejor práctica es generar dos versiones distintas de las cartas: una enfocada en los criterios pasados de la EB-1A y otra enfocada en el mérito intrínseco y el impacto futuro de la EB-2 NIW.  

Sí, un artista o músico puede solicitar exitosamente una visa EB-2 NIW, pero deben enfocar su caso en el impacto nacional de su arte, no solo en su talento.

La clave es demostrar que la excepción a la Certificación Laboral es de interés para los EE.UU. (la prueba «Matter of Dhanasar»).

¿Cómo un Artista Cumple con los Criterios de la EB-2 NIW?

El caso de un artista debe construirse sobre los mismos tres pilares que cualquier otra petición NIW:

 1. Mérito Sustancial e Importancia Nacional:

  • Enfoque: El artista debe demostrar que su arte o proyecto tiene un valor que «trasciende el entretenimiento local».
  • Evidencia: Esto podría ser a través de «proyectos educativos» para comunidades desatendidas, el desarrollo de un «género musical único» con impacto cultural nacional, la «conservación de una forma de arte» con importancia histórica, o la «creación de empleo» a través de giras o estudios.

 2. Posición Adecuada del Inmigrante (Habilidad Excepcional):

  • Enfoque: El artista debe demostrar que posee una «habilidad excepcional» (superior al promedio) en las artes.
  • Evidencia: Se incluyen premios, críticas de medios importantes, evidencia de un alto sueldo, membresías en asociaciones de prestigio y participación en exposiciones o actuaciones de renombre.

 3. Beneficio Mayor para los EE.UU. (Justificar la Exención):

  • Enfoque: Se argumenta que el artista no debería pasar por el proceso de Certificación Laboral porque su contribución (cultural, educativa, económica) es «demasiado valiosa».
  • Evidencia: Las «cartas de recomendación» de «personas con reconocimiento en las artes» son vitales aquí. Estas cartas deben confirmar que el arte del solicitante tendrá un impacto cultural o económico sustancial en los EE.UU.

En resumen, si el artista puede «traducir su talento en un beneficio tangible y a gran escala» para el interés nacional (ej., cultural, educativo, económico), el caso de EB-2 NIW puede ser muy fuerte.

Sí, absolutamente puede solicitar una visa EB-2 NIW incluso si no ha publicado artículos en revistas o medios académicos/profesionales.

A diferencia de la EB-1A, que tiene una lista fija de diez criterios, la EB-2 NIW se basa en un análisis de tres factores. La falta de publicaciones no lo descalifica, pero sí significa que debe utilizar otras formas de evidencia para construir un caso sólido.

El Enfoque Legal de la EB-2 NIW (Prueba «Matter of Dhanasar»)

 1. Mérito Sustancial e Importancia Nacional: No contar con publicaciones no afecta directamente la evaluacion de su caso, ya que la importancia se centra en el «valor del proyecto propuesto» (ej., salud, energía) y no en su CV. «Cartas de apoyo» de líderes de la industria o funcionarios que atestiguan la necesidad crítica de su proyecto.

 2. Posición Adecuada del Inmigrante: Las publicaciones son una forma de probar su «capacidad y conocimiento», pero no la única. Títulos avanzados (Maestría o PhD), experiencia gerencial, patentes, licencias profesionales, o evidencia de «remuneración superior al promedio.

 3. Beneficio Mayor para los EE.UU.: No afecta directamente. Este factor se centra en la «viabilidad y el impacto futuro de su proyecto» si se le exime del proceso de Certificación Laboral. Un «plan de negocios detallado» y cartas de posibles clientes o inversores que demuestren que su proyecto es tangible y tendrá éxito.

En resumen, si no tiene publicaciones, su estrategia debe enfocarse en compensar esa falta con otras formas de evidencia que demuestren que sus credenciales académicas, su historial laboral y sus habilidades únicas lo posicionan idealmente para avanzar en un proyecto que es fundamental para el interés nacional.

Sí, puede solicitar una EB-2 NIW incluso si no tiene ningún premio relevante.

A diferencia de la EB-1A, donde los premios son uno de los 10 criterios específicos de prueba, la EB-2 NIW (Exención por Interés Nacional) se basa en una prueba holística de tres factores, no en una lista de logros predefinida.

Estrategia sin Premios para la EB-2 NIW

Los premios son una forma de demostrar que usted es un profesional «por encima del promedio», pero no son la única. Para compensar la falta de premios, su estrategia debe enfocarse en maximizar la evidencia para los tres pilares de la prueba «Matter of Dhanasar:

 1. Mérito Sustancial e Importancia Nacional: Enfatizar la «necesidad crítica» y el «valor único» de su proyecto propuesto para la nación. «Cartas de apoyo» de líderes de la industria o funcionarios que atestiguan la necesidad de su proyecto y el impacto de su trabajo.

 2. Posición Adecuada del Inmigrante: Probar que usted tiene «habilidades únicas y credenciales superiores» para ejecutar el proyecto. Títulos avanzados (Maestría o PhD), «experiencia gerencial», «patentes», «licencias profesionales» o evidencia de «remuneración superior» a la del promedio.

 3. Beneficio Mayor para los EE.UU.: Demostrar que su proyecto es «viable y tangible», y que su «entrada inmediata» beneficia al país. Un «plan de negocios detallado» y «cartas de clientes/socios potenciales» que muestren compromiso y demuestren el éxito futuro del proyecto.

En resumen: Su caso debe argumentar que su «capacidad probada» (a través de la educación, la experiencia o las patentes) es más que suficiente para garantizar el éxito de un proyecto que es de «interés crítico para los Estados Unidos», haciendo que la falta de premios sea irrelevante para la adjudicación.  

Sí. Un estudiante de posgrado, particularmente a nivel de Doctorado (PhD) o Maestría, puede solicitar exitosamente una EB-2 NIW, siempre que cumpla con los requisitos mínimos de elegibilidad y demuestre el impacto nacional de su trabajo.

El hecho de que la EB-2 NIW no requiera una oferta de trabajo ni la Certificación Laboral (PERM) hace que sea una opción ideal para estudiantes de posgrado que están desarrollando investigaciones con potencial de impacto.

¿Cómo un Estudiante de Posgrado Cumple los Requisitos?

 1. Mérito Sustancial e Importancia Nacional: El proyecto de tesis o la investigación de posgrado se centra en un «tema crítico» (ej., energía limpia, salud pública, inteligencia artificial). Documentos de la universidad que confirman el enfoque de la investigación y «cartas de apoyo» de expertos que atestiguan la importancia nacional del proyecto.

 2. Posición Adecuada del Inmigrante: El estudiante ya posee «credenciales académicas avanzadas» o está a punto de obtenerlas, lo que demuestra un conocimiento superior. «Transcripciones y diplomas» (para el requisito de Título Avanzado), «habilidades técnicas únicas» adquiridas en el laboratorio, y «cartas del asesor» (advisor) y otros profesores detallando su capacidad de investigación.

 3. Beneficio Mayor para los EE.UU.: El estudiante argumenta que su «entrada inmediata a la fuerza laboral» para implementar su investigación es más beneficiosa que esperar el proceso PERM. Un «plan detallado» de cómo se convertirá la investigación en un producto, una «startup», o una solución una vez que haya finalizado el programa.

En resumen: Un estudiante de posgrado puede utilizar su «investigación académica en curso» y sus «títulos avanzados» para construir un caso sólido de EB-2 NIW, demostrando que su trabajo tendrá un impacto significativo en el interés nacional de EE.UU.

Sí, puede solicitar una EB-2 NIW sin ser miembro de ninguna organización profesional. No existe un requisito legal para ello.

La EB-2 NIW (Exención por Interés Nacional) se basa en el impacto de su trabajo y su capacidad para llevarlo a cabo (Matter of Dhanasar), no en una lista estricta de afiliaciones.

La «falta de membresías» se mitiga fácilmente con evidencia que demuestre que sus «logros educativos y profesionales» lo posicionan de manera única para avanzar en su proyecto de interés nacional.    

No, no necesita vivir en los EE. UU. para solicitar la EB-2 NIW. Se puede estar residiendo en los EE. UU. o en el exterior.

La elegibilidad para la EB-2 NIW se basa en el «mérito de su trabajo y su proyecto», no en su ubicación actual. 

Sin embargo:

  • Estar en EE. UU. le permite estar «participando activamente» en la actividad que sustenta su petición (ej., investigación, *startup*, consultoría). Esto fortalece el argumento de que su proyecto es tangible y que usted está en la «posición adecuada» para llevarlo adelante exitosamente.
  • Si usted está fuera de los Estados Unidos, generalmente se requiere un esfuerzo mayor para demostrar que el proyecto «se llevará a cabo en EE.UU. a su llegada». El caso debe apoyarse fuertemente en un «plan de negocios o propuesta de proyecto» muy detallado.

En resumen: Si bien la EB-2 NIW es flexible y se puede solicitar desde cualquier lugar, la «evidencia de su participación activa» en EE.UU. o de su estrecha conexión con proyectos e instituciones estadounidenses suele ser un argumento muy fuerte a favor de la «Posición Adecuada del Inmigrante».    

Puede solicitar el Ajuste de Estatus tan pronto como haya una visa de inmigrante disponible.

La disponibilidad de la visa está determinada por el «Boletín de Visas (Visa Bulletin) que publica mensualmente el Departamento de Estado.

A diferencia de la categoría EB-1 (que históricamente suele estar «Actual» o *Current* para la mayoría de los países), la categoría EB-2 a menudo experimenta retrasos (o *backlogs*) para países con alta demanda (como China e India).

Lo más importante después de la aprobación de su EB-2 NIW es «monitorear el «Visa Bulletin» mensualmente hasta que el cupo de visa EB-2 NIW esté «numéricamente disponible».

El RFE (Request for Evidence) es una herramienta formal que utiliza el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los EE. UU. (USCIS) cuando la evidencia inicialmente presentada en su petición «no es suficiente» para que el oficial apruebe el caso.

El RFE para la EB-2 NIW es una oportunidad crucial para «corregir deficiencias» o «aclarar ambigüedades» sobre el «mérito nacional» de su proyecto. 

En este contexto, el oficial lo utiliza cuando:

  1. Duda sobre la Importancia Nacional: El oficial no está convencido de que su proyecto propuesto tenga «mérito sustancial» o que su impacto sea verdaderamente «nacional» (es decir, el oficial cree que el impacto es solo local o limitado).

 2. Falta de Prueba de Capacidad (Posición Adecuada): El oficial cuestiona si usted está en la «mejor posición» para avanzar en el proyecto, argumentando que sus credenciales, logros o experiencia no son lo suficientemente superiores para justificar la exención de la certificación laboral.

 3. Viabilidad Cuestionada (Beneficio Mayor): El oficial no cree que su proyecto sea «tangible o viable», y que usted podría pasar por el proceso normal de oferta de empleo sin perjudicar el interés nacional.

 4. Argumento Legal Débil: La evidencia es vaga o no está «vinculada explícitamente» a los tres factores de la prueba «Matter of Dhanasar» (Mérito Sustancial, Posición Adecuada y Beneficio Mayor).

El Proceso de Respuesta Estratégica a un RFE (NIW)

  • Evaluación Detallada: El primer paso es comprender con precisión «qué factor de *Matter of Dhanasar» el oficial está cuestionando y por qué. Esto requiere un análisis para identificar la brecha en la evidencia.
  • Recolección de Evidencia: Se reúne nueva documentación, enfocándose en la «prueba de viabilidad» (ej., un plan de negocios más detallado, cartas de compromiso de clientes) y «cartas de recomendación adicionales» que aborden el factor específico cuestionado (ej., si dudan de la «Posición Adecuada», se obtienen más cartas que validen sus habilidades únicas).
  • Respuesta Explicativa y Argumentativa: Se elabora una respuesta formal que «no solo adjunta la nueva evidencia», sino que también «argumenta» por qué esa nueva documentación, en combinación con la inicial, cumple de manera «irrefutable» con los requisitos de la EB-2 NIW.
  • Plazo de Entrega: La respuesta debe enviarse dentro del plazo estipulado por USCIS (generalmente 60 a 89 días), ya que el incumplimiento del plazo resulta en la denegación automática del caso.

En resumen, un RFE es una llamada de atención de USCIS que exige una «respuesta estratégica» que refuerce la conexión entre sus credenciales, su proyecto y el «interés nacional de los Estados Unidos».   

Su Fecha de Prioridad (Priority Date) es la fecha en que USCIS recibe su Formulario de Petición de Inmigrante para Trabajador Extranjero, bajo la categoría EB-2 (incluyendo la EB-2 NIW).

La Fecha de Prioridad es su lugar oficial en la «fila» para obtener una visa de inmigrante. Es la fecha que debe monitorear mensualmente en el «Boletín de Visas (Visa Bulletin)» para saber cuándo puede solicitar el Ajuste de Estatus o completar el Procesamiento Consular.

¿Dónde Encontrar la Fecha de Prioridad?

Documento de Confirmación: La Fecha de Prioridad se indica claramente en el **Formulario I-797C, Notificación de Acción (Notice of Action), que USCIS le envía después de recibir su petición.

Identificación: En el I-797C, la fecha se encuentra listada como «Priority Date» y generalmente coincide con la fecha de recepción (Received Date) de su petición.

Nota Importante: Usted debe utilizar esta fecha para comparar con las fechas listadas bajo la categoría «Employment-Based 2nd Preference (EB-2)» de su país en el «Visa Bulletin».

El tiempo que tarda USCIS en tomar una decisión en un caso EB-2 o EB-2 NIW depende del ‘Centro de Servicios» que maneje su caso y de si utiliza el servicio de procesamiento prioritario.

 1. Procesamiento Regular (Sin Servicio Prioritario): Los tiempos de procesamiento varían significativamente entre los centros de servicio de USCIS, y pueden ser considerablemente más largos que el tiempo promedio de la EB-1A.

  • Tiempo Promedio Actual: El procesamiento para la mayoría de los casos EB-2 NIW puede tomar actualmente entre 14 y 19 meses o más, dependiendo de la carga de trabajo del centro de servicio que procesa su petición.
  • Factores de Demora: El tiempo puede extenderse si USCIS emite una «Solicitud de Evidencia Adicional (RFE)», lo que puede añadir varios meses al proceso.

 2. Procesamiento Prioritario (Premium Processing): La EB-2 NIW es elegible para el procesamiento prioritario, el cual es la vía más rápida para obtener una decisión.

  • Formulario: Debe presentarse el «Formulario I-907, Solicitud de Servicio de Procesamiento Prioritario».
  • Costo Adicional: La tarifa actual es de «$2,805 USD» (Nota: esta tarifa es adicional a la tarifa de presentación de la petición).
  • Tiempo Garantizado: El servicio prioritario «garantiza» que USCIS tomará una decisión (aprobación, denegación o emisión de RFE/Notificación de Intención de Denegar) dentro de los «45 días calendario» siguientes a la recepción de su solicitud.

Recomendación: Dado el largo tiempo de procesamiento regular para la EB-2 NIW, muchos solicitantes optan por pagar el servicio prioritario para obtener una decisión rápida sobre la aprobación de la petición de inmigrante basada en el empleo.   

Nota: Los tiempos y tarifas de procesamiento son determinados por USCIS y están sujetos a cambios. Siempre consulte la página web oficial de USCIS para obtener las cifras y plazos más recientes).

Sí, puede iniciar una petición EB-2 NIW mientras está en estatus F-1. El paso final, el proceso para obtener la Residencia Permanente, es un proceso de «Ajuste de Estatus» (AOS).

La presentación de la petición de inmigrante EB-2 NIW) es compatible con el estatus F-1 porque el NIW permite la auto-petición y no requiere una oferta de trabajo. Esto hace que sea la vía preferida para estudiantes de posgrado con proyectos de alto impacto.

El Obstáculo: La Intención de No-Inmigrante (F-1)

El principal riesgo al pasar de F-1 a Residente (AOS) es la doctrina de la «Intención Dual».

  • Estatus F-1: El estatus F-1 es de «no-inmigrante puro» que requiere que el solicitante demuestre la «ausencia de intención de inmigrar» al momento de su última entrada a los EE.UU. (o extensión de estatus).
  • Riesgo de Intención Preconcebida: El «Ajuste de Estatus» es una clara declaración de intención de inmigrar. Si USCIS sospecha que su intención de inmigrar existía «antes» de su última entrada a los EE.UU. (o dentro de los 90 días siguientes), podría denegar el Ajuste de Estatus por violación de su estatus F-1.

Estrategia Recomendada para el Solicitante F-1

  • AOS Cauteloso: Si elige el «Ajuste de Estatus (AOS)» dentro de EE.UU., debe esperar al menos «90 días» (o más) después de su última entrada o extensión de F-1 para evitar la presunción de tergiversación de intención.
  • Opción más Segura (Procesamiento Consular): Para eliminar completamente el riesgo de denegación por «intención de no-inmigrante», la opción más segura es esperar la aprobación de la petición, «salir de EE.UU.» y completar el proceso en una Embajada o Consulado de EE.UU. en el extranjero. Este proceso se llama «Procesamiento Consular» y anula la preocupación sobre su intención de no-inmigrante F-1.  

En resumen, la EB-2 NIW es una herramienta poderosa para estudiantes F-1, pero la transición final a la «Green Card» debe planificarse cuidadosamente para evitar problemas de «intención» al solicitar el «Ajuste de Estatus (AOS)».

Sí, es un requisito implícito y fundamental que usted debe continuar trabajando en el campo de especialización o en la actividad que propuso en su petición EB-2 NIW.

La razón es legal y se relaciona con el argumento central de su caso:

  • Fundamento Legal: La Exención por Interés Nacional (NIW) se le concedió porque USCIS determinó que su proyecto o trabajo propuesto tiene «Mérito Sustancial» e «Importancia Nacional» (*Matter of Dhanasar*).
  • Justificación de la Exención: El mayor beneficio para los EE.UU. (el tercer pilar) se basa en la expectativa de que usted implementará ese proyecto.

Riesgos de Cambiar de Campo de Especialización

Si usted cambia de campo sustancialmente, se expone a que USCIS considere que el fundamento de su aprobación ha desaparecido, lo cual puede tener graves consecuencias en dos momentos distintos:

  • Ajuste de Estatus: Si usted cambia de campo «antes de que su Formulario de Ajuste de Estatus sea aprobado, USCIS puede solicitar evidencia de su empleo actual. Si su trabajo actual no está relacionado con el proyecto NIW aprobado, USCIS podría denegar su AOS, argumentando que ya no cumple con la intención de la NIW.
  • Revocación Posterior (Fraude): Incluso después de obtener la Residencia Permanente, si USCIS descubre evidencia de que usted nunca tuvo la intención de trabajar en el campo de especialización propuesto (es decir, cambió de campo inmediatamente), podrían considerar esto como fraude o tergiversación y «revocar su residencia permanente».

Excepción (Flexibilidad Permitida)

No es necesario un puesto de trabajo idéntico, pero el trabajo debe estar «sustancialmente relacionado» con el campo y el proyecto de la NIW. Por ejemplo, si su NIW fue aprobada por desarrollar tecnología de energía solar, puede trabajar como ingeniero en una empresa de energía eólica, siempre que el trabajo sea de naturaleza similar y continúe contribuyendo al interés nacional en la energía limpia.

En resumen: Para proteger su residencia, debe mantener el compromiso de trabajar en el campo o actividad que justificó su aprobación EB-2 NIW.

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